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  专题专栏  
 
  安全生产月专题
哈一热电厂、绥化企业、银河国际娱乐供热企业多措并举保安全

 

哈一热电厂安全月活动讲质量重实效

本网讯  月初以来,哈一热电厂在以生命至上,安全发展为主题的安全月活动中,不图形式、重实效,不贪数量、讲质量,通过卓有成效安全月活动的开展,促使全厂干部员工安全生产意识得到进一步提升,确保了安全月活动取得实效。

为在保障机组检修和各项技改施工项目正常进行的同时开展好宣传活动,哈一热电厂成立了安全生产月安全生产万里行活动领导小组,组织、引导、评价、总结本年度的安全生产月活动,协调好改造工程施工安全工作和宣传教育活动的开展。该厂结合上级文件精神,编制《安全生产月安全生产万里行活动实施方案》,开展系列行之有效的专题活动,确保机组检修和技改工程安全,确保实现全年安全生产目标。

安全月活动启动以来,哈一热电厂先后组织开展了“生命至上,安全发展”主题签名活动,观看了安全生产警示教育片,举办了安全生产应知应会考试和典型经验学习观摩等活动。通过多种宣教活动,增强了员工的安全生产意识,筑牢了员工的安全思想防线。针对近期哈尔滨市进入雨季、暴雨频发的特点,组织开展了防洪、防汛应急演练活动,检验了应急救援应急响应速度,以及相关部门的协调配合能力,为打赢“实战”积累了宝贵的经验。

六月中下旬,哈一热电厂2号机组A级检修进入关键阶段,为杜绝现场各类违章现象的发生,确保安全文明施工,该厂加强现场管控,各级管理人员靠前指挥,把目光聚焦到现场,把脚印留在一线,不折不扣地实行安排,百分之百地落实方案。厂领导每日深入生产现场对2号机组A级检修、液氨改尿素以及灵活性改造技改工程的安全、质量、进度进行详细检查,领导干部带头严格落实安全生产责任制,把安全生产工作抓细抓实抓好。现场安全检查突出严、细、精、实,确保安全隐患消灭在萌芽状态。安监人员充分发挥现场安全监管作用,把反违章作为安全生产的重点来抓,保持反违章高压态势,在预防和控制违章行为上下功夫,营造了遵章守纪的良好风气。

在今年的“自选活动”中,哈一热电厂各部门结合部门实际开展了形式多样、并富有特色的安全活动。发电部、检修部、生产燃料部等部门分别开展了典型事故案例分析讲座、心肺复苏法安全教育培训、安全合理化建议征集等活动,在厂内形成了浓厚了安全月氛围。检修部组织员工开展安全交流活动,让安全活动成为传递常识和安全技能的有效载体,收到了特殊效果。

哈一热电厂安全月活动注重实效和质量,每一项活动都紧贴企业实际、紧扣安全主题,通过一系列活动的扎实开展,进一步强化了员工的“红线”意识、“底线”思维,有效提升了员工的安全综合素质,为实现年度安全生产目标奠定了坚实的基础。(刘旭 张默然)

绥化企业严抓基建尾工隐患排查治理工作

又讯 为进一步加强对基建尾工的安全管理,绥化企业根据安全月活动安排,各部门联合发力,认真开展基建尾工施工隐患排查治理工作,强化现场风险预控和监督手段,把好外包工程六道关口,即资质审查关、合同和安全协议签订关、安全培训关、三措两案编制与审批关、三讲一落实实行关、全过程监督关。

加强组织领导,落实各级职责。企业把集中开展基建尾工施工隐患排查治理作为当前安全生产的首要任务来抓,按照“全覆盖、零容忍、严考核、重实效”的工作要求,全面落实澳门银河娱乐场平台、省企业“安全月”工作部署,明确工作重点、责任落实,将安全文明施工主体责任落实和防人身事故措施落实等作为重点内容,促进广大干部员工牢固树立安全红线意识和底线思维,增强安全文明施工责任感。

突出排查重点,整治安全隐患。企业安监部联合设备部,对施工作业项目严格监管,主要围绕防止人身触电、防止高处坠落、防止机械伤害和火灾为重点管控施工单位的安全生产,监控危险点分析、安全防护措施落实等关键环节,全过程实行旁站监督。“安全月”期间,重点监管一号、二号机组增设的检修钢平台安装,主厂房彩钢复合外墙板补丁处理和清洁处理,以及水平烟道检修平台吊装等高处作业,实现重大施工作业项目安全稳定开展。

加大考核力度,追究管理责任。为真正把“严管理、零容忍”和“防大抓小”的理念落实到工程建设的各项工作之中,绥化企业按照基建尾工施工隐患排查治理要求,对基建尾工现场进行“拉网式”全面大检查。大检查坚持系统性、渗透性、长久性、实效性的原则,并以“对标、对表”方式,检查各外委单位、发电部和检修部安全生产职责是否严格落实,安全隐患是否落实整改。经过排查,共查出各类问题隐患18项,按照五落实要求制定了整改计划,落实了责任单位和责任人,督导进行整改。活动期间,企业开展各类安全专项检查4次,下发基建工程考核通报5期,闭环整改问题18份,进行无后果责任追究12人次,并按规定对其进行了考核。

夯实安全基础,推进尾工稳定。企业始终坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,扎实开展各项安全基础管理工作,一是认真落实岗前三级安全教育及安全技术交底制度,对所有新进场人员进行岗前安全教育及安全技术交底后,方让其上岗;二是加强生产现场的安全检查及隐患整改力度,发现问题马上要求整改;三是加强对特种作业的管理,要求所有特种作业人员必须持证上岗;四是发挥业主代班人员的作用,协调和解决安全生产工作的难题;五是管理人员深入施工现场,及时纠正施工现场的违章行为;六是加大对流动人员的管理,严格农民工准入管理,对年龄超出规定要求、未经体检合格的和未经过安全培训与考试的坚决不准入场;七是加强消防安全、文明施工管理,以“两票”管理为抓手,重点对防止人身伤害、防止火灾事件和防止设备损坏进行全面检查,杜绝各类事件发生。(王力军)

银河国际娱乐供热企业细节管理实现本质安全

又讯 进入6月份以来,银河国际娱乐供热企业以安全生产月为契机,完善自查自纠和考核问责机制,保持反违章管理的高压态势,以细节管理实现本质安全。截至626日,企业未发生人身轻伤及以上事故,未发生热网、交通、消防等事故,连续实现安全生产2718天,保持了安全生产长周期。

企业实行检修工作汇报制度,杜绝发生误启、误停和误操作事件的发生。以班组安全活动、三讲一落实、安全自查专题月、春检等四项活动为契机,分层级、分岗位开展培训,截至目前共进行生产人员培训5次,培训考试385人次。强化百分理念,落实安规考试100分上岗制度,合格上岗率达到100%。本着以考带学,以罚促学的原则,严格落实培训效果验收考核机制,不断提升生产人员安全意识,为安全生产工作顺利进行提供保障。

企业全面管控两票办理及实行各环节,加大监督考核力度,有效落实有限空间作业、电气操作、事故抢修三大风险的“三措两案”和“小现场”作业防人身伤害措施,严格业主代班、危险点识别、仪器检测、防护用具、到位履职等管理。企业坚决打击“三大顽疾”和“三违”,并以反违章、杜绝违章及安全生产月活动等为抓手,全面梳理安全管理工作,提升管理水平。开展问题整改回头看活动,加大反违章、两票管理力度,凡是有现场作业,必有监督检查,确保现场安全措施落实到位。同时,不断加强现场安全管理和违章考核,上半年通报考核8期,保持反违章管理的高压态势。(陈蕊)

 
 
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